Digital nomad

Vem är berättigad till ett digitalt nomadvisum i Spanien?

Detta visum är avsett för utländska medborgare som önskar arbeta på distans för företag belägna utanför Spanien och som endast använder dator-, telematik- eller telekommunikationsmedel.

Utländska medborgare som är anställda enligt anställningsavtal får endast arbeta för företag med säte utanför Spanien. De som är egenföretagare får även utföra tjänster åt företag i Spanien, förutsatt att detta arbete inte överstiger 20 % av deras totala verksamhet.

För att erhålla detta visum måste sökanden ha en högskole- eller eftergymnasial examen utfärdad av ett erkänt universitet, yrkesutbildningscentrum eller respekterad handelshögskola, eller kunna visa minst tre års yrkeserfarenhet.

Följande familjemedlemmar till distansarbetaren kan också ansöka om detta visum:

• Make/maka eller registrerad partner.
• Minderåriga barn och vuxna barn som är ekonomiskt beroende av distansarbetaren och som inte har bildat ett eget hushåll.
• Föräldrar som är ekonomiskt beroende av distansarbetaren.

När visum ansöks måste man också begära ett utländaridentifikationsnummer NIE (NIE, spanskt skatteidentifikationsnummer för utlänningar).

Obligatoriska handlingar för digitalt nomadvisum

Allmän dokumentation (för den internationella distansarbetaren och dennes familjemedlemmar):

• Nationell visumansökningsblankett Varje sökande, eller dennes ombud, måste fylla i och underteckna alla avsnitt i visumansökan.
• Ny photograph. En ny, färggrann passbild på ljus bakgrund, tagen framifrån, utan mörka glasögon, reflexer eller föremål som döljer ansiktet.
• Giltigt pass. Original och kopia av sidorna med biometriska uppgifter. Passet måste vara giltigt i minst ett år och ha två tomma sidor. Pass utfärdade för mer än 10 år sedan accepteras inte.
• Polisregisterutdrag. Sökande över 18 år måste lämna original och kopia av ett polisregisterutdrag utfärdat av det/de land där de bott under de senaste två åren, samt en ansvarsförklaring om att inget brott förekommit under de senaste fem åren.
• Bevis på bosättning inom konsulär jurisdiktion. Sökande måste kunna visa laglig bosättning i det land där ansökan lämnas in.
• Identitetsbevis för ombud. Om visum ansöks av ett ombud ska en kopia av ombudets id-handling eller pass samt en notarieintygad fullmakt eller motsvarande dokument bifogas. Originalen visas upp vid inlämnandet av ansökan.
• Betalning av visumavgift. Betalning av den nationella konsulära visumavgiften på 80 euro, kontant eller med andra betalningssätt som accepteras av konsulatet. Avgiften återbetalas endast om konsulatet bär ansvaret för att visum inte utfärdas.
• Hälsoförsäkring. Original och kopia av ett intyg från en offentlig eller privat sjukförsäkring, tecknad hos ett försäkringsbolag godkänt att verka i Spanien, som täcker alla risker som ingår i det spanska offentliga hälsosystemet.

Särskild dokumentation för internationella distansarbetare:

• Företagsintyg som anger:
  • För anställda: anställningstid (minst tre månader) och uttryckligt tillstånd att arbeta på distans.
  • För egenföretagare: varaktigheten av det kontraktsförhållandet (minst tre månader) och villkoren för hur den professionella verksamheten ska bedrivas på distans.
• Utdrag ur företagsregistret (eller motsvarande i landet), som visar företagets registreringsdatum (minst ett år) och verksamhetens art.
• Ansvarsförklaring (från företaget eller den egenföretagande) som bekräftar att socialförsäkringsskyldigheter uppfylls innan den professionella eller arbetsmässiga verksamheten påbörjas.
  • För anställda: bevis på att företaget är registrerat hos den spanska socialförsäkringen och bevis på arbetstagarens försäkring/anslutning.
  • För egenföretagare: bevis på anslutning till RETA (RETA, systemet för egenföretagare i Spanien).
  • Om ett internationellt socialförsäkringsavtal finns som tillåter tillfälligt skydd i Spanien, måste ett socialförsäkringsintyg utfärdas av institutionen i ursprungslandet.

Bevis på ekonomiska medel

• För distansarbetaren: ett belopp som motsvarar minst 200 % av den interprofessionella minimilönen (SMI, Spaniens nationella minimilön) per månad.
• För familjemedlemmar: minst 75 % av SMI för den första familjemedlemmen och 25 % av SMI för varje ytterligare familjemedlem.

Bevis på ekonomiska medel kan visas genom alla giltiga medel, såsom anställningsavtal, fast jobberbjudande eller kommersiellt avtal för egenföretagare. Äganderätt, laglighet och tillgänglighet av de medel som används som bevis måste styrkas.

Bevis på kvalifikationer eller yrkeserfarenhet: Original och kopia av en högskole- eller eftergymnasial examen från en ansedd institution, eller dokumentation som bevisar minst tre års yrkeserfarenhet i en liknande befattning som den som eftersträvas för internationellt distansarbete. Erfarenheten måste vara ekvivalent med den kvalifikation som krävs för det godkända distansyrket eller arbetsförhållandet.

Varje sökande, oavsett om det är distansarbetaren eller en familjemedlem, måste skaffa ett NIE innan visumansökan.

All dokumentation måste lämnas in i original och kopia, organiserad i två separata grupper (originalen återlämnas till sökanden).

Ett visum för distansarbete utfärdas inte om ansökans villkor motsvarar villkoren för ett intraföretagsöverföringsvisum.

Handlingar för familjemedlemmar

Dokumentation för familjemedlemmar till internationella distansarbetare:

• Bevis på familjerelation: födelse- eller vigselintyg, intyg om registrerat partnerskap eller annat dokument som bevisar ett oregistrerat partnerskap, med apostille om det krävs.
• För vuxna barn, handlingar som bevisar ekonomiskt beroende och civilstånd, med apostille om det krävs.
• För föräldrar, handlingar som bevisar beroende av arbetstagaren.

Vanliga frågor

Vem är berättigad till ett digitalt nomadvisum i Spanien?

Visumet är avsett för utlänningar som arbetar på distans för företag eller kunder utanför Spanien. Det är nödvändigt att kunna styrka att man har en högre utbildning eller minst tre års yrkeserfarenhet i en liknande roll. Egenföretagare får arbeta för spanska företag om det inte överstiger 20 % av deras totala verksamhet.

Kan jag arbeta för spanska företag med ett digitalt nomadvisum?

Anställda — nej: anställningskontraktet måste vara endast med utländska företag. Egenföretagare (frilansare) får ta emot uppdrag från spanska kunder, förutsatt att det inte överstiger 20 % av deras totala inkomst. Brott mot denna regel kan leda till att visumet återkallas.

Kan familjemedlemmar flytta med den digitala nomaden?

Ja. Tillsammans med huvudansökaren kan följande flytta med: make/maka eller registrerad partner, minderåriga barn, vuxna barn som är ekonomiskt beroende samt föräldrar som är ekonomiskt beroende. Varje familjemedlem lämnar in sin egen uppsättning handlingar.

Vilken minstainkomst krävs för att få ett digitalt nomadvisum?

Huvudansökaren måste kunna styrka en inkomst på minst 200 % av den spanska interprofessionella minimilönen (SMI) per månad — cirka 2 650–2 800 € per månad vid tidpunkten för denna artikels författande. För varje familjemedlem läggs 75 % av SMI för den första och 25 % av SMI för varje ytterligare medlem till. Inkomsten styrks genom anställningsavtal, erbjudande eller kommersiella kontrakt.

Är det nödvändigt att skaffa ett NIE när man ansöker om ett digitalt nomadvisum?

Ja. Varje sökande — både arbetstagaren och varje familjemedlem — måste skaffa ett NIE (NIE) före eller samtidigt som visumansökan. NIE utfärdas vid det spanska konsulatet eller direkt i Spanien via bokad tid hos polisen.